有这么一类职场群体,叫“辞职纠结体”,他们雷同剖析为:每次使命不爽,皆恨不得坐窝辞职一堆东谈主劝你“大环境不好离别职”天天思辞职,还月月满勤一两年往常情色五月天,还在原公司原岗亭上情色五月天,老问题依旧没贬责《刻意暂停》这本书中提到,「一直纠结要不要辞职」这个问题内容上是一种厌恶规避。因为厌恶当今的使命,对面前近况非常起火,但又无力或不思更变,窄小更变带来的风险,于是规避变化,一边效率岗亭一边咒骂一边苟全生命……带着厌恶热诚去使命,成果即是使命也作念不好,我方也没善良好,反而挥霍期间玉石同烬。与
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